Размер:
AAA
Цвет: CCC
Изображения Вкл.Выкл.
Обычная версия сайта
Поиск
г. Воткинск, ул. Ленина, 7
тел.: +7 (34145) 5-21-15, 4-83-40 факс: +7 (34145) 5-17-11

Документы

Постановление №240 «О вн. изм. в Пол. об опл. труда работников бюджетных, казенных учреждений культуры, подведом. Упр. культуры, спорта и молодежной политики Адм. г. Воткинска» утвержденного постановлением Администрации г. Воткинска от 15 августа 2013 года №1767»

В целях обеспечения социальных гарантий работников бюджетных, автономных и казенных учреждений культуры, подведомственных Управлению культуры, спорта и молодежной политики Администрации города Воткинска, на основании постановления Правительства Удмуртской Республики от 19 января 2018 года № 9 «О внесении изменений в постановление Правительства Удмуртской Республики от 29 июля 2013 года №337 «Об утверждении Положения об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений культуры, подведомственных Министерству культуры, печати и информации Удмуртской Республики», Администрация города Воткинска

п о с т а н о в л я е т:

1. Внести в Положение об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений культуры, подведомственных Управлению культуры, спорта и молодежной политики Администрации города Воткинска, утвержденное постановлением Администрации города Воткинска от 15 августа 2013 года №1767 следующие изменения:

1) Таблицу 1 пункта 9 изложить в следующей редакции:

«Таблица 1

Профессиональная квалификационная группа

Должностной оклад (рублей)

Должности технических исполнителей и артистов вспомогательного состава

10713

Должности работников культуры, искусства и кинематографии среднего звена

11200

Должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена

12600

Должности руководящего состава учреждений культуры, искусства и кинематографии

15400

2) таблицу 2 пункта 11 изложить в следующей редакции:

«Таблица 2

Профессиональная квалификационная группа

Должностной оклад, рублей

Общеотраслевые должности служащих первого уровня


1 квалификационный уровень

7260

2 квалификационный уровень

7271

Общеотраслевые должности служащих второго уровня


1 квалификационный уровень

7326

2 квалификационный уровень

7381

3 квалификационный уровень

7975

4 квалификационный уровень

8470

5 квалификационный уровень

8657

Общеотраслевые должности служащих третьего уровня


1 квалификационный уровень

7326

2 квалификационный уровень

7502

3 квалификационный уровень

8415

4 квалификационный уровень

8712

5 квалификационный уровень

8778

Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня


1 квалификационный уровень

8899

2 квалификационный уровень

9262

3 квалификационный уровень

9559

»;

3) таблицу 4 пункта 13 изложить в следующей редакции:

«Таблица 4

Профессиональная квалификационная группа

Должностной оклад, рублей

Профессии рабочих культуры, искусства и кинематографии первого уровня

11200

Профессии рабочих культуры, искусства и кинематографии второго уровня


1 квалификационный уровень

11988

2 квалификационный уровень

12413

3 квалификационный уровень

12825

4 квалификационный уровень

14700

4) таблицу 5 пункта 14 изложить в следующей редакции:

«Таблица 5

Профессиональная квалификационная группа

Должностной оклад, рублей

Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня


1 квалификационный уровень

6864

2 квалификационный уровень

6893

Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня


1 квалификационный уровень

6922

2 квалификационный уровень

6950

3 квалификационный уровень

6979

4 квалификационный уровень

7940

»;

5) пункт 15 изложить в следующей редакции:

«15. Работникам культуры по должностям, предусматривающим должностное категорирование, устанавливается ежемесячная надбавка по занимаемой должности в следующих размерах:

а) артистический персонал:

ведущий мастер сцены - 40 процентов должностного оклада;

высшей категории - 30 процентов должностного оклада;

первой категории - 20 процентов должностного оклада;

второй категории - 10 процентов должностного оклада.

б) другие категории персонала:

высшей категории – 20 процентов должностного оклада;

ведущий – 15 процентов должностного оклада;

первой категории, старший – 10 процентов должностного оклада;

второй категории – 5 процентов должностного оклада;

Работникам культуры по должностям «главный библиотекарь», «главный библиограф», «главный хранитель фондов», «главный администратор», «главный режиссер», «главный дирижер», «главный балетмейстер», «главный художник», «главный хормейстер», а также «художественный руководитель» в культурно-досуговых учреждениях устанавливается ежемесячная надбавка по должности в размере 25 процентов должностного оклада.»;

6) абзац шестой пункта 28 изложить в следующей редакции:

«Работникам учреждений могут выплачиваться единовременные премии, связанные с юбилейными датами (50 и 55 лет женщины, 50 и 60 лет мужчины) – в размере одного должностного оклада, и с государственными, республиканскими и профессиональными праздниками.»

7) пункт 29 дополнить абзацем пятым следующего содержания:

«иные выплаты, направленные на стимулирование работников к качественному результату труда.»;

8) таблицу 7 пункта 37 изложить в следующей редакции:

«Таблица 7

Наименование должности

Группа по оплате труда руководителей

Должностной оклад, рублей

Директор в библиотеках, музеях, парках культуры и отдыха, культурно-досуговых учреждениях, иных учреждениях

не устанавливается

17303

I

17303

II

16170

III

15125

IV

14069

учреждение вне группы

13090

»;

9) таблицу 8 приложения 1 изложить в следующей редакции:

«Таблица 8

Наименование должности

Учреждение

Должностной оклад, рублей

Художественный руководитель

в культурно досуговых организациях клубного типа централизованной (межпоселенческой) клубной системы, парках культуры и отдыха, городских садах, других аналогичных культурно-досуговых организациях

12600

Начальник отдела по работе с арендаторами;

Начальник общего отдела

Ученый секретарь библиотеки централизованной библиотечной систем;

Ученый секретарь музея

в библиотеках, в музеях и других учреждениях музейного типа

15400

Библиотекарь-каталогизатор;

Инженер по безопасности музейных предметов (библиотечных фондов);

Методист по музейно-образовательной деятельности;

Методист по научно-просветительской деятельности музея;

Редактор электронных баз данных музея;

Специалист по библиотечно-выставочной работе;

Специалист по массовой консервации библиотечных фондов;

Специалист по обеспечению сохранности объектов культурного наследия;

Специалист по организации безопасности музейных предметов (библиотечных фондов);

Специалист по превентивной консервации библиотечных фондов;

Специалист по учету музейных

предметов;

хранитель музейных предметов; Эксперт по комплектованию библиотечного фонда;

Эксперт по технико-технологической экспертизе музейных предметов;

Эксперт по изучению и популяризации объектов культурного наследия

12600

Младший научный сотрудник библиотеки;

Младший научный сотрудник музея

13225

Научный сотрудник библиотеки; Научный сотрудник музея

14275

Главный научный сотрудник библиотеки;

Главный научный сотрудник музея

15763

Помощник директора (генерального директора) библиотеки, централизованной библиотечной системы, музея

11200

Балетмейстер хореографического коллектива (студии), ансамбля песни и танца;

Менеджер культурно-досуговых организаций клубного типа, парков культуры и отдыха, городских садов, других аналогичных культурно-досуговых организаций;

менеджер по культурно-массовому досугу;

Режиссер любительского театра (студии);

Хормейстер любительского вокального или хорового коллектива (студии)

В культурно-досуговых организациях, центрах (домах народного творчества), дворцах и домах культуры, парках культуры и отдыха, центрах досуга, кинотеатрах и других аналогичных организациях культурно-досугово типа

15400

Мастер-художник по созданию и реставрации музыкальных инструментов;

светооператор

12600

Заведующий филиалом библиотеки, централизованной библиотечной системы;

Заведующий филиалом музея;

Заведующий филиалом организации культуры клубного типа (центральной (межпоселенческой) клубной системы)

В библиотеках, музеях, организациях культуры клубного типа (централизованной (межпоселенческой) клубной системы)

15400

Сотрудник службы безопасности

в музеях, библиотеках и других организациях культуры и искусства, где сосредоточено национальное достояние России

9900

Специалист по охране труда


7326

Специалист по охране труда II категории


7502

Специалист по охране труда I категории


8415

»;

2. Установить, что реализация настоящего постановления осуществляется в пределах средств, предусмотренных на указанные цели бюджетом Муниципального образования «Город Воткинск», а также средств полученных от приносящей доход деятельности учреждений культуры, подведомственных Управлению культуры, спорта и молодежной политики Администрации города Воткинска.

3. Руководителям бюджетных, автономных казенных учреждений, подведомственных Управлению культуры, спорта и молодежной политики Администрации города Воткинска, внести изменения в правовые акты, устанавливающие системы оплаты труда работников учреждений культуры, финансируемых из местного бюджета, в соответствии с настоящим постановлением.

4. Настоящее постановление вступает в силу с даты подписания и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2018 года.

5. Данное постановление опубликовать в средствах массовой информации.

6. Контроль за исполнением данного постановления возложить на заместителя Главы Администрации города Воткинска по социальным вопросам.

Временно исполняющий полномочия

Глава муниципального образования

«Город Воткинск» О.Ю.Сорокина