В целях обеспечения социальных гарантий работникам бюджетных, автономных и казенных учреждений культуры, подведомственных Управлению культуры, спорта и молодежной политики Администрации города Воткинска, на основании постановления Правительства Удмуртской Республики от 24 февраля 2016 года №60 «О внесении изменений в постановление Правительства Удмуртской Республики от 29 июля 2013 года №337 «Об утверждении Положения об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений культуры, подведомственныхМинистерству культуры, печати и информации Удмуртской Республики», руководствуясь Уставом муниципального образования «Город Воткинск» Администрация города Воткинска п о с т а н о в л я е т:
1. Внести в Положение об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений культуры, подведомственных Управлению культуры, спорта и молодежной политики Администрации города Воткинска, утвержденное постановлением Администрации города Воткинска от 15 августа 2013 года №1767следующие изменения:
1) абзац седьмой пункта 1 изложить в следующей редакции:
«постановлением Правительства Удмуртской Республики от 28 сентября 2009 года №283 «О введении новых систем оплаты труда работников бюджетных, автономных и казенных учреждений Удмуртской Республики от 28 сентября 2009 года №283»;
2) таблицу 2пункта 11 изложить в следующей редакции:
Таблица 2
Профессиональная квалификационная группа |
Должностной оклад, рублей |
Общеотраслевые должности служащих первого уровня |
|
1 квалификационный уровень |
4 975 |
2 квалификационный уровень |
4 990 |
Общеотраслевые должности служащих второго уровня |
|
1 квалификационный уровень |
5 220 |
2 квалификационный уровень |
5 450 |
3 квалификационный уровень |
5 930 |
4 квалификационный уровень |
6 100 |
5 квалификационный уровень |
6 290 |
Общеотраслевые должности служащих третьего уровня |
|
1 квалификационный уровень |
5 220 |
2 квалификационный уровень |
5 750 |
3 квалификационный уровень |
6 050 |
4 квалификационный уровень |
6 340 |
5 квалификационный уровень |
6 780 |
Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня |
|
1 квалификационный уровень |
7 350 |
2 квалификационный уровень |
7 650 |
3 квалификационный уровень |
7 900 |
таблицу 5 пункта 14 изложить в следующей редакции:
Таблица 5
Профессиональная квалификационная группа |
Должностной оклад, рублей |
Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня |
|
1 квалификационный уровень |
4 964 |
2 квалификационный уровень |
4985 |
Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня |
|
1 квалификационный уровень |
5 005 |
2 квалификационный уровень |
5 035 |
3 квалификационный уровень |
5 065 |
4 квалификационный уровень |
5 780 |
абзац второй пункта 16 изложить в следующей редакции:
« выплаты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда»;
3) в пункте 17:
слова «тяжелых работах», «и иными особыми» исключить;
в абзаце втором слова «по итогам аттестации рабочего места» заменить словами «по результатам проведения специальной оценки условий труда».
2. Реализация настоящего постановления осуществляется в пределах средств, предусмотренных на указанные цели бюджетом Муниципального образования «Город Воткинск», а также средств учреждений полученных от приносящей доход деятельности;
3. Руководителям бюджетных, автономных казенных учреждений, подведомственных Управлению культуры, спорта и молодежной политики Администрации города Воткинска внести изменения в правовые акты, устанавливающие системы оплаты труда работников учреждений культуры, финансируемых из местного бюджета, в соответствии с настоящим постановлением.
4. Постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2016 года.
5. Настоящее постановление опубликовать в средствах массовой информации.
6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы Администрации города Воткинска по социальным вопросам.
Глава муниципального образования
«Город Воткинск» В.М.Перевозчиков